Functieomschrijving
Als echoscopist op onze polikliniek voer je zowel gynaecologische als obstetrische echo’s uit. Dit doe je voor aanvragers uit zowel de eerste als tweede lijn.
Jij…
- interpreteert de echobeelden en formuleert op basis van jouw bevindingen een beoordeling
- geeft uitleg aan patiënten (en naasten) over de onderzoeken
- beheert de onderzoeksgegevens
Vaardigheden en vereisten
- Certificaten voor het uitvoeren van ETSEO en TTSEO
- Bereidheid om zowel op locatie Hilversum als Blaricum te werken
- Ervaring in het uitvoeren van gynaecologisch en obstetrisch echoscopisch onderzoek, indien geen ervaring in gynaecologisch echoscopisch onderzoek, dan is het volgen van de eerstvolgende cursus essentieel. Deze cursus wordt in tijd en kosten vergoed.
Door jouw rustige en duidelijke manier van communiceren voelen patiënten zich bij jou op hun gemak. En met jouw kennis en ervaring draag je graag bij aan nóg betere zorg voor de patiënten op onze polikliniek.
Over het bedrijf
Geniet van de groene omgeving én van ons mooie nieuwe ziekenhuis. Boek een stoelmassage, ga voor een heerlijk vers ontbijt, lunch of diner of volg een workshop mindfulness.
Je krijgt bij ons ruimte om jezelf te zijn, je verder te ontwikkelen en te leren. Bijvoorbeeld via loopbaanconsulten, opleidingen en trainingen. Er is ruimte om je ideeën te delen. Jouw collega’s zorgen ervoor dat jij je snel thuis voelt. Wij zorgen graag voor jou, terwijl jij de zorg beter maakt.
- Salaris van minimaal €3.678,00 tot maximaal €5.185,00 bruto per maand bij een fulltime contract van 36 uur per week (FWG 55)
- Een contract voor gemiddeld 16 uur per week. De uren kunnen per week verschillen.
- Kosten en tijd voor de cursus gynaecologisch echoscopisch onderzoek worden vergoed door Tergooi.
- 8,33% eindejaarsuitkering (13e maand en 8,33% vakantiegeld)
- 144 vakantie-uren en 57 plb-uren per jaar, bij een fulltime contract van 36 uur per week. Plb-uren zijn onder andere in te zetten als extra vakantie-uren.
- Reiskostenvergoeding van minimaal €0,16 per kilometer of 100% ov-vergoeding (NS-business card)
- Mogelijkheden om een deel van je brutoloon ‘in te ruilen’ tegen bijvoorbeeld netto extra reiskostenvergoeding of het kopen van een nieuwe (elektrische) fiets
Lees alles over onze arbeidsvoorwaarden in de cao Ziekenhuizen.
Heb je nog vragen over deze vacature? Inge Prins, Hoofd Zorg, bereikbaar via [email protected], beantwoordt graag je vragen!
