该职位来源于猎聘 职责描述： 负责科研部门和技术平台的总体规划与策略的落实，参与组织制订公司技术和研发的发展战略，并全面监督推进战略实施； 负责管理技术平台和项目研发的全过程, 包括探索、立项、项目实施、进度监控，项目预算及费用控制； 关注项目执行，保持风险管控，协调部门内外部资源，根据实际执行情况及时提出决定和解决方案； 管理研发项目，包括总体技术规划、研发人员的工作培训、分工、进度跟踪和具体指导等。 负责公司的SOP和其他文件的制定和执行，以及审核和合规等业务。 任职要求： 博士学位，并有4-6年博士后、或者在生物科技/制药公司3-5年的工作经验。 具有下列至少一项或多项的背景和经历：生物学、临床医学、药学、兽医学、动物科学、胚胎学、药理学、预防医学、毒理学等相关专业和基因编辑等。精通分子生物学、转基因动物构建流程、掌握临床前动物实验、动物模型在药物研发过程中的应用，疾病动物模型（包括基因编辑动物模型）的建立与应用等。 具有较强的科研创新能力，领导与管理科研团队， 以及与合作单位的沟通与协调水平。娴熟的中英文科技阅读与写作，沟通与表达能力， 探索和建立新的研发项目。 具有熟练的英文交流能力和跨国公司工作经验者优先考虑。 有4-6年动物模型构建与应用、生物科技、基因编辑和新药研发工作经验，特别是有科研主持或项目团队管理经验者，或者海外留学工作经历者优先。 善于学习和适应初创企业的创新文化和不拘一格的做事风格，能够multi-tasking，高效有序的处理不同项目和事宜，达到既定目标。 有优势的思维逻辑、表达能力和书写能力， 参与公司的SOP和其他文件的制定和执行，以及审核和合规等业务。 阳光开朗，诚恳负责。机制灵活， 具有同时管理与推动多个项目，自我驱动和创新精神。 以结果为导向， 积极主动，敢想敢干。
